Groupe Addoha recrute 7 Nouveaux Profils

Groupe Addoha recrute 7 Nouveaux Profils:

-Commercial -Marrakech.
-Cadre Comptable.
-Responsable Commercial -Kénitra.
-Commercial -Tanger.
-Responsable Commercial -Tanger.
-Commercial -Tamesna.
-Architecte.

Premier opérateur immobilier coté à la Bourse de Casablanca, Douja Promotion Groupe Addoha occupe, avec des programmes immobiliers totalisant plus de 190 000 logements et une réserve de près de 6 000 hectares, la place de leader sur le marché national de la promotion immobilière.

La société doit son leadership aux efforts qu’elle ne cesse d’entreprendre pour répondre, aux plans de la qualité et de la sécurité des logements, aux attentes de sa clientèle. La certification ISO 9001 (version 2008) de tous les processus en application au niveau du Groupe de même que l’assurance décennale dont bénéficient les acquéreurs, sont l’aboutissement concret d’une approche novatrice visant en permanence la satisfaction des clients.

Douja Promotion Groupe Addoha doit également son rang au Guichet Unique mis en place pour faciliter aux acquéreurs l’accomplissement de l’ensemble des formalités liées à l’achat d’un logement et, s’agissant des prix de vente, à sa politique de totale transparence consacrée par son introduction en bourse en juillet 2006.

Elle doit enfin son positionnement aux multiples actions qu’elle initie auprès du Ministère chargé de l’Habitat et de l’Urbanisme et auprès des établissements de crédit en vue de mettre en place les meilleures conditions d’accès à la propriété.

Le déploiement de la société opéré à partir du début 2006 sur 12 villes du Royaume, parallèlement à la poursuite et à l’accroissement de ses réalisations à Casablanca, a consolidé sa part de marché, actuellement de l’ordre de 50% (auto-constructions exclue)

Douja Promotion Groupe Addoha, s’appuyant sur l’expertise reconnue de son management, s’inscrit ainsi parfaitement dans le cadre du programme du Gouvernement érigeant le secteur de l’habitat, et tout particulièrement des logements sociaux et intermédiaires, parmi les toutes premières priorités nationales.


Groupe Addoha recrute 7 Nouveaux Profils

Commercial – Marrakech

Nous recrutons un Commercial 

Missions:

Rattaché au Responsable Commercial Régional, vous serez amené à: 

  • Conseiller et accompagner les clients durant le processus d’achat,
  • Assurer le service après vente aux clients,
  • Assurer un reporting régulier,
  • Effectuer une prospection assidue du secteur,
  • Développer et fidéliser le portefeuille clients,
  • Identifier les évolutions du marché et les nouvelles cibles commerciales à prospecter.

Profil:

  • Diplômé d’un Bac+4 en Commerce, Marketing ou Gestion d’Entreprise, vous justifiez d’une expérience probante dans la commercialisation de biens immobiliers;
  • Vous possédez des connaissances en droit de l’immobilier;
  • Vous connaissez le marché de l’immobilier de la zone d’influence;
  • Vous maîtrisez les techniques de ventes et la gestion financière des dossiers de crédit immobilier;
  • Vous avez d’excellentes capacités relationnelles;
  • Bon communicant, persuasif, intègre, vous avez un goût prononcé pour la vente et la réalisation d’objectifs commerciaux de taille;
  • Une expérience en vente directe est un atout (Secteur: Automobile / Immobilier).

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Cadre Comptable

Nous recherchons un Cadre Comptable.

Missions:

  • Vous aurez comme mission la tenue de l’ensemble des tâches comptables, allant des enregistrements, la tenue et le suivi de la comptabilité générale (clients, fournisseurs et opérations diverses), la gestion les déclarations fiscales et sociales, l’analyse des comptes, et les rapprochements bancaires, et participer sous la supervision du Responsable Administratif et Financier à la réalisation des arrêtés semestriels et annuels et aux travaux de fin d’année.

Profil:

  • De formation minimum Bac+3 en Finances & Comptabilité et/ou Gestion d’Entreprises.
  • Expérience de 3 ans minimum, dans un poste similaire, de préférence dans une fiduciaire.

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Responsable Commercial -Kénitra

Nous recrutons un Responsable Commercial.

Missions:

Pour le compte d’un groupe immobilier et sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous aurez pour principales missions:

-Accroître le CA des ventes; 

-Gérer une équipe de commerciaux; 

-Contribuer à l’atteinte de l’objectif commercial du groupe;

-Mettre à jour les tableaux de Bord et les reportings commerciaux.

Profil:

  • De formation Bac+4 et plus, vous justifiez d’une expérience réussie idéalement dans l’immobilier (Exigée).
  • Vous avez une excellente maîtrise de la langue française.
  • Vous êtes un bon manager.

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Commercial – TANGER

Nous recrutons un Commercial sur Tanger.

Missions:

Rattaché au Responsable Commercial Régional, vous serez amené à: 

  • Conseiller et accompagner les clients durant le processus d’achat,
  • Assurer le service après vente aux clients,
  • Assurer un reporting régulier,
  • Effectuer une prospection assidue du secteur,
  • Développer et fidéliser le portefeuille clients,
  • Identifier les évolutions du marché et les nouvelles cibles commerciales à prospecter.

Profil:

  • Diplômé d’un Bac+4 en Commerce, Marketing ou Gestion d’Entreprise, vous justifiez d’une expérience probante dans la commercialisation de biens immobiliers;
  • Vous possédez des connaissances en droit de l’immobilier;
  • Vous connaissez le marché de l’immobilier de la zone d’influence;
  • Vous maîtrisez les techniques de ventes et la gestion financière des dossiers de crédit immobilier;
  • Vous avez d’excellentes capacités relationnelles;
  • Bon communicant, persuasif, intègre, vous avez un goût prononcé pour la vente et la réalisation d’objectifs commerciaux de taille;
  • Une expérience en vente directe est un atout (Secteur: Automobile / Immobilier).

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Responsable Commercial – Tanger

Nous recrutons un Responsable Commercial sur Tanger.

Missions:

Pour le compte d’un groupe immobilier et sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous aurez pour principales missions:

-Accroître le CA des ventes; 

-Gérer une équipe de commerciaux; 

-Contribuer à l’atteinte de l’objectif commercial du groupe;

-Mettre à jour les tableaux de Bord et les reportings commerciaux.

Profil:

  • De formation Bac+4 et plus, vous justifiez d’une expérience réussie idéalement dans l’immobilier (Exigée).
  • Vous avez une excellente maîtrise de la langue française.
  • Vous êtes un bon manager.

Qualités requises:

  • Aisance relationnelle,
  • Courtoisie, empathie, écoute et sens du service,
  • Esprit d’équipe,
  • Dynamisme,
  • Rigueur,
  • Disponibilité,
  • Grandes capacités d’adaptation.

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Commercial – Tamesna

Nous recrutons un Commercial sur Tamesna.

Missions:

Rattaché au Responsable Commercial Régional, vous serez amené à: 

  • Conseiller et accompagner les clients durant le processus d’achat,
  • Assurer le service après vente aux clients,
  • Assurer un reporting régulier,
  • Effectuer une prospection assidue du secteur,
  • Développer et fidéliser le portefeuille clients,
  • Identifier les évolutions du marché et les nouvelles cibles commerciales à prospecter.

Profil:

  • Diplômé d’un Bac+4 en Commerce, Marketing ou Gestion d’Entreprise, vous justifiez d’une expérience probante dans la commercialisation de biens immobiliers;
  • Vous possédez des connaissances en droit de l’immobilier;
  • Vous connaissez le marché de l’immobilier de la zone d’influence;
  • Vous maîtrisez les techniques de ventes et la gestion financière des dossiers de crédit immobilier;
  • Vous avez d’excellentes capacités relationnelles;
  • Bon communicant, persuasif, intègre, vous avez un goût prononcé pour la vente et la réalisation d’objectifs commerciaux de taille;
  • Une expérience en vente directe est un atout (Secteur: Automobile / Immobilier).

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Architecte

Nous recherchons un Architecte.

Missions:

  • La personne recherchée sera en charge des études architecturales dans la phase amont des développements de projets (Phase esquisse jusqu’à l’obtention des autorisations de construire).

Profil:

Qualifications:

  • Architecte
  • 4 à 5 années d’expérience (en agence ou chez un promoteur immobilier)
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (AUTOCAD, ARCHICAD, PHOTOSHOP, OFFICE)

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