G4S recrute Plusieurs Profils

G4S recrute les profils suivants:

-Superviseur Sécurité et Gardiennage – Casablanca.
-Superviseur en Gardiennage Anglophone – Casablanca et Rabat.
-Driver Anglophone.
-Commercial – Tanger.
-Chargé de Recrutement.
-Commercial – Casablanca.
-Security Supervisor.
-Technico Commercial.
-Superviseur Sécurité et Gardiennage – Fès.

G4S est le leader mondial des solutions de sécurité.

G4S est le plus important employeur coté à la bourse de Londres et à la bourse de Copenhague.

G4S dispose de filiales opérant dans plus de 125 pays et emploie plus de 635 000 personnes à travers le monde.

G4S est également leader sur le marché marocain avec plus de 9 000 collaborateurs à travers le Royaume.

Carrières:

G4S est le leader mondial des solutions de sécurité et notre rôle est d’assurer la sûreté et le bien être de millions de personnes à travers le monde

Aéroports, ambassades, convois d’argent et de valeurs, protection de banques ou de commerces à travers le monde, l’étendu de notre champ d’activité est extrêmement large. Nous assurons également la protection d’importants événements internationaux dans les domaines du sport, de la culture et du divertissement et nous avons des partenariats de confiance avec d’importants gouvernements veillant ainsi à la sûreté et la sécurité du personnel et bâtiments des plus importantes organisations mondiales.

Notre métier impacte la vie des millions gens à tous les niveaux.

Rejoindre G4S, vous permet d’accéder à un monde de défis passionnants, riche en opportunités de carrière et offrant la chance de faire partie de la deuxième plus grande main-d’œuvre privée au monde.

Pour découvrir la position qui vous correspond le mieux, explorez nos trois niveaux de placement.

Sécurité physique:

Les menaces auxquelles les entreprises font face aujourd’hui sont variées et en constante évolution. Le conseil d’administration discute maintenant de la gestion efficace des risques; afin de pouvoir vous concentrer sur l’exploitation harmonieuse de votre entreprise, il est donc essentiel que vous disposiez d’un partenaire possédant l’expertise et les ressources requises pour comprendre les menaces et minimiser les risques.

Nous sommes expérimentés en adaptation de solutions et de services de sécurité en fonction des besoins de notre clientèle composée de plus de 400 entreprises, de différents types et tailles, opérant dans plusieurs secteurs, qu’il s’agisse du déploiement d’agents de sécurité, de surveillance, de la gestion de crises, de planification, de formation, ou de conseils relatifs à la sécurité. Nous avons des solutions de sécurité d’une qualité inégalée qui sauront répondre à vos besoins, peu importe votre secteur d’activité.

G4S Maroc fournit des équipes d’agents de sécurité en uniforme pour un nombre important de secteurs d’activité. G4S Maroc s’est taillé une réputation de qualité grâce à ses processus de sélection poussés et à son programme de formation perfectionné.

Permettez nous de vous montrer les possibilités qui existent pour sécuriser votre environnement.


G4S recrute Plusieurs Profils

Superviseur Sécurité et Gardiennage – Casablanca

Nous recherchons un Superviseur Sécurité et Gardiennage sur la ville de Casablanca

Missions:

Vous aurez comme principales tâches:

  • Superviser une équipe d’agents de gardiennage.
  • Faire adhérer ses membres au règlement et aux exigences du groupe et leur application au quotidien.
  • Veiller au bon fonctionnement de la prestation

Profil:

  • Bac+2 au minimum avec une expérience en tant que superviseur dans le domaine de la sécurité et/ou gardiennage;
  • Rigueur, leadership, dynamisme, écoute active; organisation.

Postulez ici 


Superviseur en Gardiennage Anglophone – Casablanca et Rabat

Nous recherchons un Superviseur en Gardiennage Anglophone sur les villes de Casablanca et Rabat.

Missions:

  • Superviser une équipe d’agents de gardiennage.
  • Faire adhérer ses membres au règlement et aux exigences du groupe et leur application au quotidien.
  • Assurer un reporting régulier.
  • Veiller au bon fonctionnement de la prestation

Le salaire proposé est de 6500 dhs Net. 

Profil:

  • Bac+2 au minimum avec une expérience en tant que superviseur dans le domaine de la sécurité et/ou gardiennage;
  • Rigueur, leadership, dynamisme, écoute active; organisation.
  • Maîtrise de la langue Anglaise à l’écrit et à l’oral.
  • Une bonne élocution et une capacité rédactionnelle en français 

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Driver Anglophone

Multinationale recherche pour son propre compte un Chauffeur  / Driver Anglophone sur les villes (Rabat et Casablanca).

Profil:

  • Avec un  Bac+2 et vous possédez une expérience certifiée d’au moins 3 ans dans la conduite.
  • Vous avez le sens du service sans oublier une excellente présentation.
  • Vous possédez un permis de conduire catégorie b
  • Polyvalent, professionnalisme et rigueur.
  • Maîtrise de la langue Anglaise est obligatoire.

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Commercial – Tanger

Nous recrutons pour notre propre compte des Commerciaux au niveau de Tanger

Missions:

Sous la responsabilité du directeur commercial, vous avez comme principales missions:

  • Déployer l’activité, en vous appuyant sur votre expérience du métier et votre réseau relationnel et commercial. prospecter des nouveaux clients et répondre aux appels d’offres pour développer l’activité et le chiffre d’affaire,
  • Élaborer les offres de prix et proposer les meilleures solutions techniques et organisationnelles. effectuez le suivi de la qualité des prestations et des relations avec les clients.

Profil:

  • Bac+5 en commerce ou équivalent, marketing ou spécialité similaire, avec expérience avérée dans le commercial, idéalement dans le secteur de la sécurité et gardiennage.
  • Vous faites preuve d’une fibre commerciale développée, aisance relationnelle et aptitude à fidéliser vos clients vous êtes un vrai dénicheur d’opportunités, un négociateur de premier rang et apte à atteindre les objectifs qui vous seront assignés. 

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Chargé de Recrutement

Multinationale recherche pour son propre compte un Chargé de Recrutement.

Missions:

Vous aurez pour missions: 

  • Recrutement (tri des cv, entretiens téléphoniques de présélection…).
  • Administration (suivi des dossiers du personnel, vérification des dossiers des nouvelles recrues, relancer le manque de pièces justificatives, envoyer les dossiers pour la création des contrats,
  • Accueil téléphonique et physique des candidats.

Profil:

  • De formation Bac+2 et plus gestion des ressources humaines ou équivalent.
  • Sens de la responsabilité, discrétion, rigueur et ponctualité.  

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Commercial (H/F) – Casablanca

Nous recrutons pour notre propre compte des Commerciaux à Casablanca.

Missions:

Sous la responsabilité du directeur commercial, vous avez comme principales missions:

  • Déployer l’activité, en vous appuyant sur votre expérience du métier et votre réseau relationnel et commercial. prospecter des nouveaux clients et répondre aux appels d’offres pour développer l’activité et le chiffre d’affaire,
  • Élaborer les offres de prix et proposer les meilleures solutions techniques et organisationnelles.
  • Effectuer le suivi de la qualité des prestations et des relations avec les clients.

Profil:

  • Bac+5 en commerce ou équivalent, marketing ou spécialité similaire, avec expérience avérée dans le commercial, idéalement dans le secteur de la sécurité et gardiennage.
  • Vous faites preuve d’une fibre commerciale développée, aisance relationnelle et aptitude à fidéliser vos clients vous êtes un vrai dénicheur d’opportunités, un négociateur de premier rang et apte à atteindre les objectifs qui vous seront assignés. 

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Security Supervisor

We are recruiting a Security Supervisor with Net Salary of 6500 dhs.

Missions:

The Security Supervisor shall be required to perform supervisory duties that may include all or part of the responsibilities set forth below: 

a. Supervising the guard force; 

b. Conducting inspections of guards and guard posts; 

c. Investigating irregularities or incidents; 

d. Supervising special function teams, such as mobile patrol units; 

e. Preparing reports and making recommendations regarding the discipline and termination actions; 

f. Providing on-the-job training of subordinates; 

g. Deploying guards for a shift or at a facility 

h. Escort Guard Driver on Mobile Patrols

Profil:

Security Supervisor shall have completed high school education, and 5 years of experience under the Embassy contract or similar type of work. In addition, Security Supervisor shall meet the following qualifications: 

a. English Language S3/R3 proficiency;

b. Have experience managing security staff; 

c. Have military, police or private security experience; 

d. Be proficient in all areas of physical security and access control;

e. Be trained in the use of physical methods of control and restraint;

f. Be experienced in basic communications and radio use/procedures; 

g. Possess a driver’s license

Net Salary:6500 dhs 

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TECHNICO-COMMERCIAL (H/F) – CASABLANCA

Nous recrutons pour notre propre compte des Technico-Commerciaux à Casablanca.

Missions:

Vous avez comme principales missions:

  • Identifier les clients potentiels,
  • Planifier et effectuer des visites auprès des prospects et/ou clients potentiels
  • Assurer l’objectif commercial assigné,
  • Analyser les plans communiqués par les clients
  • Effectuer le suivi de la qualité des prestations et des relations avec les clients.
  • Conseils techniques et pratiques à la clientèle sur les produits.

Profil:

  • Bac+5 en commerce/techniques de vente ou équivalent, avec expérience avérée dans le commercial, idéalement dans le secteur de la sécurité et gardiennage.
  • Motivé, présentable, vous êtes un vrai dénicheur d’opportunités, vous faites preuve d’une fibre commerciale développée, et une aisance relationnelle.
  • Un négociateur de premier rang et apte à atteindre les objectifs qui vous seront assignés et apporter la meilleure solution à votre client.

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SUPERVISEUR SÉCURITÉ ET GARDIENNAGE – FES

Nous recrutons pour notre propre compte des Superviseurs Sécurité et Gardiennage à Fès.

Missions:

  • Superviser une équipe d’agents de gardiennage,
  • Faire adhérer ses membres au règlement et aux exigences du groupe et leur application au quotidien.
  • Veiller au bon fonctionnement de la prestation.

Profil:

  • Bac+2 au minimum, avec une expérience en tant que superviseur dans le domaine de la sécurité et/ou gardiennage.
  • Rigueur, leadership, dynamisme, écoute active sont les clés de réussite pour ce poste. 

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